87年11月参加工作到60多少年工龄退休

87年11月参加工作至60岁退休，工龄约为32至33年。分析说明：工龄计算通常基于实际参加工作至退休的年份。从1987年11月开始计算，若按整年计算，至60岁（假设退休当年年满60岁且未过生日则不计入该年），工龄大致为32年加11月至退休月份的前一个月（若退休在年底则近33年）。具体还需根据退休具体日期调整。提醒：若工龄计算涉及退休金或补偿金等权益，出现计算结果与单位不一致且差额较大时，应及时咨询法律专业人士。
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具体操作：1. 查阅单位人事政策：了解单位关于工龄计算的具体规定，包括入职日期、退休年龄、工龄计算方式等。2. 核对个人档案：确保个人档案中的入职日期、工作经历等信息准确无误，避免因档案错误导致工龄计算偏差。3. 参考国家法律法规：若单位政策未明确或存在争议，可参考《劳动法》、《社会保险法》等相关法律法规，确保工龄计算的合法性。4. 咨询专业人士：对于工龄计算中的疑问或争议，可及时咨询人力资源部门或法律专业人士，获取专业意见并维护自身权益。5. 保留证据：在处理工龄计算问题时，应保留好相关证据，如劳动合同、工资单、人事变动通知等，以备不时之需。
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常见处理方式：工龄计算一般遵循单位人事管理制度及国家相关规定。选择方式：首先，应查阅单位的人事政策，了解工龄计算的具体方法；其次，若单位政策与国家法律法规存在冲突，以国家法律法规为准；最后，对于不明确或有争议的部分，可咨询人力资源部门或法律专业人士。