十年前工厂未告知做工伤认定，可以告吗?

首先，十多年前未报工伤现在一般不能申请工伤认定了，但可以尝试申请劳动能力鉴定。其次，根据《工伤保险条例》相关规定，用人单位应在事故发生之日起30日内提出工伤认定申请，若未按规定时间提出，工伤职工或近亲属可在一年内提出。然而，十多年已远超时限，通常难以再申请工伤认定。未及时申报可能导致无法享受工伤保险待遇，需与用人单位协商或寻求其他法律途径解决。
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从法律角度看，处理此类情况常见方式有：一是与用人单位协商赔偿；二是申请劳动能力鉴定，按鉴定结论享受相应待遇；三是寻求法律援助或诉讼。若已超工伤认定时限，应优先考虑与用人单位协商，或根据实际情况选择其他合适方式。
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超工伤认定时限一般不能报。但可尝试与单位协商或申请劳动能力鉴定。注意，未及时报工伤可能影响权益，应尽快采取行动。